股東之間的股權(quán)糾紛是指在股東之間發(fā)生的針對股權(quán)歸屬、收益分配、公司治理等問題的爭議。處理股東股權(quán)糾紛的方法主要包括以下幾個步驟：

1. 協(xié)商解決：盡可能通過友好協(xié)商解決糾紛。股東可以通過對話、談判等方式找到共識，重新確定股權(quán)分配、利益分配和公司決策機(jī)構(gòu)。

2. 調(diào)解協(xié)議：借助第三方中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解，以達(dá)成各方都能接受的解決方案。調(diào)解協(xié)議可以通過書面文件形式簽署，雙方對此達(dá)成一致意見，并保證執(zhí)行。

3. 仲裁申請：當(dāng)無法通過協(xié)商和調(diào)解解決糾紛時，股東可以向仲裁機(jī)構(gòu)遞交仲裁申請。通常，雙方應(yīng)簽署仲裁協(xié)議，確定由哪個仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，并接受仲裁結(jié)果作為終局。

4. 訴訟起訴：在無法通過協(xié)商、調(diào)解和仲裁解決糾紛時，股東可以選擇通過法律程序，將糾紛提交給法院，讓法院依法裁決。訴訟起訴是最后的手段，可能會消耗大量時間和資源。

在處理股東股權(quán)糾紛時，應(yīng)當(dāng)以合法、公正、公平和互利的原則為基礎(chǔ)，尊重法律規(guī)定和公司章程，并充分考慮企業(yè)的整體利益和持續(xù)發(fā)展。最好的方式是盡量通過友好協(xié)商和妥善處理，保持股東之間的良好關(guān)系和公司的穩(wěn)定運營。