國有企業(yè)拆遷標準是指在拆遷過程中，國有企業(yè)所應遵守的一系列規(guī)定和要求。這些標準主要包括以下幾個方面：

第一，政策法規(guī)標準。國家針對拆遷工作制定了一系列的政策和法規(guī)，國有企業(yè)在進行拆遷時必須遵循這些政策和法規(guī)的要求。這些標準主要包括土地管理法、城市房地產管理法等。

第二，經(jīng)濟補償標準。國有企業(yè)在拆遷過程中需要給予被拆遷人相應的經(jīng)濟補償，以彌補其因拆遷而造成的損失。經(jīng)濟補償標準包括對房屋及土地的評估、貨幣補償、過渡期租金補貼等。

第三，就業(yè)安置標準。國有企業(yè)在拆遷過程中須關注拆遷人的就業(yè)問題，必須提供就業(yè)機會或就業(yè)培訓，并幫助被拆遷人重新就業(yè)。就業(yè)安置標準包括安置崗位數(shù)、安置條件等。

第四，社會保障標準。國有企業(yè)在拆遷過程中應確保被拆遷人的社會保障權益，包括社會保險、住房公積金、醫(yī)療保險等。國有企業(yè)應負責協(xié)助被拆遷人解決相關社保問題。

以上便是國有企業(yè)拆遷標準的主要內容。國有企業(yè)在進行拆遷時必須嚴格按照相關標準進行操作，確保拆遷工作的合法性、公平性和合理性，為被拆遷人提供保障和協(xié)助，實現(xiàn)拆遷工作的順利進行。